“在蒼茫的大海上，狂風卷集著烏云，在烏云和大海之間，海燕像黑色的閃電，在高傲地飛翔。”說起海上風電葉片，會讓人不經(jīng)意聯(lián)想到高爾基的《海燕》，海上風電葉片如同一只海燕，在大海上空揮舞著、轉動著，它箭一般地穿過烏云，戰(zhàn)勝狂風、暴雨、雷電，自由翱翔。為配合我國首個海上風電項目——上海東海大橋海上風電項目建設，2008年，連云港中復連眾復合材料集團有限公司啟航海上逐夢之旅，啟動了44米、3兆瓦葉片研發(fā)工作，次年葉片下線并開始發(fā)運。自此，中復連眾在海上風電葉片領域一路馳騁、不斷取得新的突破……·2010年，62米葉片成功應用于當時國內單機容量最大的5MW機組·2017年，68米葉片成功替代進口葉片·2018年，84米葉片成為當時全球最長純玻纖葉片·2020年，90米碳纖維預浸料主梁葉片下線·2021年，代表著新一代制造技術與水平的102米葉片順利通過測試·2022年，超過110米的葉片將在中復連眾誕生·更長，更大功率葉片在研發(fā)進程中……立足海上風電，面向汪洋大海，這些如海燕般的海上風電葉片可以戰(zhàn)勝狂風、暴雨和雷電。01 戰(zhàn)勝狂風臺風是海上風電無法回避的現(xiàn)實問題，對風電葉片的運行安全提出更高要求，這也意味著海上風電葉片需要更強的結構、更精細的設計和更強的葉根連接。中復連眾始終致力于研發(fā)推動新型高性能材料在風電葉片上的應用。碳纖維可以給葉片提供更高的剛度和強度，是海上風電葉片制造的理想材料。2018年中復連眾與國內廠家共同開發(fā)國產(chǎn)碳纖維預浸料，國產(chǎn)碳纖維預浸料首次批量應用于90米以上海上風電葉片。2019年中復連眾在國內率先將玻纖拉擠板成功批量應用于40米葉片上。2021年，成功將碳纖維拉擠板批量應用于100米以上海上風電葉片……▲中復連眾90米葉片裝機的海上風電場隨著海上風電葉片的大型化、葉片重量的增加，葉根承受越來越大的載荷，葉根連接直接影響葉片的運行安全和葉片的自重。中復連眾分秒必爭攻克更高強度的葉根連接技術，實現(xiàn)了將特定直徑葉根承載能力提升20%的重大飛躍，超過了引進技術公司產(chǎn)品承載能力，為未來更加大型的海上風電葉片開發(fā)奠定了基礎。02 戰(zhàn)勝暴雨勇敢的海燕在大海上空翱翔，迎接著暴雨的洗禮，不懼風吹雨打、烈日炎炎，不懼海水侵蝕，迎風飛翔。海上風電葉片也要面對海上鹽霧、紫外線和雨蝕的考驗。中復連眾為“海燕”筑起了一道道防護，形成“海燕”在暴雨雷電中勇往直前的屏障——金屬件的防腐、葉片表面和前緣的油漆防護。葉根連接螺栓的防腐曾是一個長期存在的困擾問題，初期的葉片螺栓有的在廠內就發(fā)生了銹蝕，根本無法應對海上的工況。聯(lián)合螺栓制造廠家不斷地優(yōu)化防腐材料和涂覆工藝，一遍遍地測試，最終將耐中性鹽霧試驗時長由720小時增加至1440小時，葉片上的其它金屬件也都達到了1440小時中性鹽霧試驗的要求。葉片表面的防護油漆要經(jīng)過海上強紫外線老化和鹽霧腐蝕作用，尤其是葉片的前緣，海上的高降水量及葉尖高線速度造成海上風電葉片的前緣雨蝕問題非常嚴重。為滿足海上環(huán)境的防護要求，通過大量試驗驗證，使用性能優(yōu)異的材料，確保了葉片在承受3000h的Q-UVA老化、2000h的Q-UVB老化、3000h耐鹽霧后皮膚不出現(xiàn)任何異常，并可以接受160m/s的線速度、直徑1-2mm雨滴9h以上雨蝕測試挑戰(zhàn)，仍舊毫發(fā)無損。03 戰(zhàn)勝雷電狂風裹挾著烏云，面對雷電的嘶鳴，勇敢的海燕身披一身“金鐘罩”，在大海上空高傲地飛翔，無懼雷電。為滿足海燕對這層金鐘罩“皮實耐穿（質量穩(wěn)定）、經(jīng)濟（低成本）、舒服（生產(chǎn)便捷）”等需求，中復連眾研發(fā)團隊對葉片重新進行了全面的分析研究，并打造出全新“金鐘罩”——LPS-B系統(tǒng)。▲防雷測試隨著新國際標準的實施以及技術創(chuàng)新研究的不斷深入，風電葉片正朝著大型化、輕量化發(fā)展，對葉片防雷系統(tǒng)設計提出了更高的要求。這個全新的“金鐘罩”，確保了葉片即使在經(jīng)受200kA、10MJ、200C的雷擊后仍舊堅不可摧，在高雷暴的海上，無懼隆隆雷鳴?！鴩鴥茸铋L102米碳纖維葉片在江蘇省海上重點實驗室中復連眾檢測平臺一次性通過靜載測試除了擁有鋼鐵般的意志、強健的身體，中復連眾還為“海燕”打造了強有力的健康監(jiān)測平臺——全尺寸檢測中心，能夠為葉片提供全面的體檢，確保葉片可以承受狂風驟雨的考驗，從而保證了葉片質量和風力發(fā)電機組穩(wěn)定運行。風從海上來，電送千萬家。截至目前，中復連眾所供的海上風電裝機規(guī)模達到3GW，年發(fā)電量超過100億千瓦時，可減排二氧化碳900萬噸。在海的呼嘯和風的怒吼中，戰(zhàn)士“海燕”像個勇敢的白色精靈，它迎風轉動，將陣陣海風轉化為清潔能源。在加快綠色低碳發(fā)展、建設人與自然和諧共生的現(xiàn)代化道路上，我們期待看到更多的“海燕”御風而行、與風共舞。供稿：劉衛(wèi)生、黃輝秀、武莉萍、孫運亮、周升燕、宋俊杰、王霞

春回大地，萬物復蘇，在這個充滿生機和活力的季節(jié)，4月2日，公司組織干部職工、青年團員開展植樹活動，各部門、事業(yè)部30余人參加。上午9點，在行政部楊林經(jīng)理的帶領下，植樹人員在葉片連云港工廠集合，在綠化師傅的指導下，一部分人員移取苗木，另一部分人員在定點位置挖土坑，隨后將苗木移植到新挖的土坑中，并夯土澆灌，大家相互配合，齊心協(xié)力，干得熱火朝天。經(jīng)過兩個多小時的辛勤勞動，圓滿完成了種植20株木槿樹苗的任務。公司連續(xù)多年開展植樹活動，意在營造“植綠、愛綠、護綠、興綠”的濃厚氛圍，廣大干部職工也以此為載體，積極參與植樹綠化，帶動更多的人增強綠化意識、環(huán)保意識，為美化工廠貢獻一己之力。供稿：行政部 邵長碩

2022年的春天，一場突如其來的疫情牽動著每個港城人的心。疫情發(fā)生后，公司堅決貫徹市委市政府和集團疫情防控工作相關要求，第一時間安排部署疫情防控工作，結合實際研究制定應對措施，在嚴格執(zhí)行疫情防控規(guī)定的同時，盡力保證生產(chǎn)經(jīng)營工作有序開展。落實防疫要求，為經(jīng)營提供安全保障疫情防控特殊時期，公司嚴格落實防疫措施，筑牢安全屏障。連云港地區(qū)各工廠組織部分員工實行封閉管理，積極應對人員不足、防疫要求嚴等挑戰(zhàn)，保證部分訂單的交付，努力降低疫情帶來的不利影響。葉片大浦工廠工段長許方恒帶領駐廠員工生產(chǎn)部分緊急訂單的風電葉片，協(xié)調裝車發(fā)運，不畏風險、多次往返高速公路出入口接運物資。此外，他還身兼數(shù)“職”，組織駐廠員工開展核酸檢測，確保一人不落；帶領車間安環(huán)員在門衛(wèi)值班，確保出入安全；帶領車間人員去食堂幫廚、消殺，確保飲食安全；對駐廠員工做好宿舍安排、安全教育，確保住宿安全；每日對廠區(qū)開展安全檢查，消除安全隱患。五分廠工段長張冬主動要求駐廠，組織駐廠的同事嚴格執(zhí)行防疫、安全生產(chǎn)及工藝規(guī)程等相關制度，完成了3支81米葉片的生產(chǎn)。隨著連云港疫情逐步穩(wěn)定，從3月24日開始，開發(fā)區(qū)有序組織企業(yè)復工復產(chǎn)，對符合條件的防范區(qū)員工，通過指定卡口查驗進區(qū)，公司近400名可出行員工自帶行李封閉在工廠上班，用實際行動展現(xiàn)“硬核”擔當。做好后勤保障，為員工解除后顧之憂在生產(chǎn)現(xiàn)場的背后，是默默支撐著這一切的管理和后勤保障人員。一趟趟物資的搬運，一份份餐飲的準備，一次次全方位的消殺……無一不考驗著公司后勤保障能力，來自行政部、門衛(wèi)、食堂、宿舍等職能部門的同事們，同樣堅守在駐廠保產(chǎn)的最前線。行政部經(jīng)理楊林堅持住在辦公室，帶領邵長碩等同事協(xié)調公司內外部疫情防控工作；大浦工廠門衛(wèi)隊長張家祥、管罐工廠門衛(wèi)張永、李永兵等舍小家顧大家，堅持駐廠維護秩序和安全；大浦工廠廚師項根華、管罐廠區(qū)廚師單建存，全力以赴做好駐廠員工的餐飲保障工作。投身志愿服務，為戰(zhàn)疫貢獻一份力量時有所需必有為。在疫情嚴峻的關鍵時刻，公司黨員干部發(fā)揮模范帶頭作用，楊婷、徐陽、朱勝、徐林、劉江平、鄭德領、張偉、劉孝干等積極響應政府號召，主動報名成為抗疫志愿者，下沉一線，配合參與核酸檢測信息錄入、人員排查登記、小區(qū)出入管控等志愿服務工作。在這場抗疫大戰(zhàn)中，中復連眾人牢記使命、克己慎行、律己自守、眾志成城，始終遵守疫情防控要求，堅持居家，不外出、不聚集，共同筑牢了疫情不擴散、不蔓延、不外溢的堅固防線。疫情當前，堅守是一種責任，奉獻是一種信念，逆行是一種勇氣。關鍵時刻沖在戰(zhàn)疫情、穩(wěn)發(fā)展第一線的中復連眾人，他們敢于吃苦、甘于奉獻的精神，敬業(yè)履職、全力以赴的姿態(tài)，撐起的是中復連眾人著力打好疫情防控阻擊戰(zhàn)和生產(chǎn)經(jīng)營攻堅戰(zhàn)的信心和決心。目前，連云港雖已全面復工復產(chǎn)，但疫情防控工作絲毫不能懈怠，讓我們嚴格落實疫情常態(tài)化防控措施要求，構筑疫情防控嚴密防線。供稿：黨群工作部 王霞

今年以來，中復連眾管罐事業(yè)部認真貫徹落實2022年工作會議精神，緊盯經(jīng)營目標、搶抓生產(chǎn)進度，奮力沖刺一季度“開門紅”。隨著連云港市疫情防控步入常態(tài)化，3月31日，中復連眾大浦管罐廠區(qū)全面復工，吹響“集結號”的中復連眾人，以“滿格”戰(zhàn)斗力運轉，按下了生產(chǎn)“加速鍵”。管道車間公司年初簽訂了某煉化一體化項目，管道直徑3.2米，合同額過億元。面對這樣大口徑、供貨周期短的項目，管道車間生產(chǎn)經(jīng)理祖彥斌帶領32名員工駐廠生產(chǎn)，協(xié)調裝車發(fā)運，克服種種困難，3月21日發(fā)出了疫情期間第一車貨。制品二車間轉子項目是管罐事業(yè)部的新產(chǎn)品。疫情期間，項目組多次組織線上會議，與客戶形成了良好的互動交流，有效推進了項目新工序的技術方案制定。工段長李輝帶領車間員工奮戰(zhàn)在生產(chǎn)一線，吃住在工廠，順利完成第一支轉子的后道工序，產(chǎn)品外觀獲得了客戶認可。環(huán)氧管道車間公司年初與國外某油田達成戰(zhàn)略合作，獲得了該油田3-4吋、4-17MPa的高壓力長距離輸油管道訂單，合計210余公里。訂單就是命令，保交付就是責任，生產(chǎn)調度人員緊鑼密鼓安排生產(chǎn)計劃，一線工人不畏“倒春寒”的冷峭，分秒必爭地生產(chǎn)，確保完成交付任務。制品一車間為了滿足某調味品公司項目所需產(chǎn)品的交付，疫情期間，公司相關負責人多次召開線上會議，調動、協(xié)調有關人員，全力推動各項工作的落實。與此同時，為完成交貨任務，在遼寧、廣東多個釀造發(fā)酵罐項目現(xiàn)場，制品一車間員工克服人員短缺、天氣變化、疫情嚴峻等困難，積極配合當?shù)胤酪哒?，努力推動防疫、生產(chǎn)兩不誤。大型設備車間因疫情管控，福建某項目現(xiàn)場采用封閉式管理，工人們全身心地投入生產(chǎn)，防疫專員全程監(jiān)督，避免人員交叉，現(xiàn)場有條不紊，做到了一手抓疫情防控一手抓生產(chǎn)。人間三月芳菲始，春風十里不如你。這是戰(zhàn)“疫”的三月，也是收獲滿滿的三月，中復連眾管罐事業(yè)部全體員工眾志成城，以“疫情就是命令，防控就是責任，安全就是使命”的擔當精神，一手抓疫情防控，一手抓生產(chǎn)經(jīng)營，以“雙戰(zhàn)雙贏”助力公司有序運營，用拼搏實干推動公司高質量發(fā)展再上新臺階。供稿：管罐市場部 蒲明花

近日，中復連眾榮獲青島雙瑞海洋環(huán)境工程股份有限公司“優(yōu)秀供應商”榮譽稱號，該榮譽是雙方精誠合作、相互信任、共謀發(fā)展的碩果，是對中復連眾的產(chǎn)品品質和服務質量的高度認可，標志著中復連眾在設計研發(fā)、生產(chǎn)制造、持續(xù)提升客戶滿意度等方面再上新臺階。中復連眾與青島雙瑞海洋環(huán)境工程有限公司自2003年開始合作，主要針對玻璃鋼儲罐、海水制氫管道、電解槽等復合材料產(chǎn)品。多年的合作使雙方在船舶壓載水系統(tǒng)，電解制氯及飲用水消毒，海水淡化和腐蝕控制等方面達成一致，并將復合材料的防腐蝕、可塑性等性能廣泛應用在核電項目上，特別是“連眾牌”玻璃鋼管道，先后供應并配合完成了該公司所承建的多個項目。此次殊榮的獲得和公司的管理、產(chǎn)品、服務升級密不可分，離不開每一個連眾同仁的努力付出。三十余年來，中復連眾始終堅持走質量發(fā)展之路，通過了國家“三標一體”認證體系。在加強項目現(xiàn)場管理方面，公司不斷培訓和強化項目管理人員的服務水平和施工人員的技術水平，對所供貨的施工項目派駐現(xiàn)場質量安全員，確保所有工序嚴格按照標準實施，推動項目建設高質量高標準完成。展望未來，中復連眾將繼續(xù)以市場需求為導向，立足發(fā)展、著眼長遠、強化服務，不斷加強與客戶公司的深度合作，努力在產(chǎn)品、技術、質量、成本、交付全方位體系上實現(xiàn)新突破，推動雙方互惠共贏。管罐市場部 蒲明花

2月7日，中復連眾召開2022年度安全環(huán)保工作會議，總結2021年安全環(huán)保工作，部署2022年重點工作。公司副總經(jīng)理王彤兵主持會議并傳達2022年全國安全生產(chǎn)電視電話會議精神和中國建材集團2022年安全生產(chǎn)工作會議精神，總經(jīng)理南洋作安全生產(chǎn)工作報告，黨委書記、董事長喬光輝出席會議并講話。會上，南洋作了題為《牢固樹立安全意識 強化責任擔當》的工作報告，全面總結了公司2021年在層層壓實安全生產(chǎn)責任、加強基礎管理、開展專項安全活動及推動安全文化建設、防患于未然、維護員工職業(yè)健康防護權益、加快建設項目三同時驗收、有序開展環(huán)保管理等七個方面的工作。南洋在充分肯定2021年安全環(huán)保工作成績的同時也指出了不足，并從落實安全環(huán)保責任、強化安全環(huán)保培訓教育、扎實推進安全生產(chǎn)標準化建設、持續(xù)開展安全文化建設工作、深化源頭治理、全方位開展應急預案演練活動等十個方面對2022年安全環(huán)保重點工作作出安排部署。喬光輝對全國安全生產(chǎn)電視電話會議中“理直氣壯、標本兼治、從嚴從實、守住底線、責任到人、小心翼翼”的深刻含義進行了解讀，強調要不斷提高政治站位、落實安全責任，要結合三年專項整治方案在2022年進行鞏固提升，要推動安全環(huán)保宣傳教育再深入，強化安全風險管控。就如何做好2002年安全環(huán)保工作，他提出了四點要求：一是要深刻領會精神、不斷增強紅線意識，堅守底線思維，充分研判可能存在的風險，做到思想上警鐘長鳴，行動上常抓不懈。二是要強化擔當作為、勇于履職盡責，抓好主體責任落實，做到層層壓實責任，狠抓隱患排查治理。三是要轉變工作作風、不斷完善監(jiān)督機制，切實把安全生產(chǎn)放在心上、抓在手上、扛在肩上、落在行動上。四是要堅持抓小防大、防微杜漸，安全生產(chǎn)無小事，必須“理直氣壯”講安全、堅定不移抓安全，為推動公司高質量發(fā)展奠定基礎。本次會議在公司本部設主會場，各事業(yè)部、分子公司設分會場。公司領導班子成員、主管及以上管理人員、安委會成員、安全管理人員及相關職能部門人員共129人參加。供稿：安全環(huán)保部 王秋

1月12日，金風科技正式傳遞質量信用評價結果通知書，連云港中復連眾復合材料集團有限公司再次獲評“AAAAA”級供應商。這是自2017年以來，中復連眾連續(xù)第5年獲評金風科技“AAAAA”級供應商資質?！癆AAAA”級供應商是指企業(yè)在一定時期內質量信用風險很小，具有維持高水平質量信用的主管意愿和很強的產(chǎn)品質量保障能力，在一定時期內無質量信用不良行為記錄。經(jīng)評價年度質量信用等級為“AAAA”級及以上等級的合格供應商，方具備金風年度合格供應商的各項評優(yōu)資格。同時在獲取金風訂單分配額度，付款及新品開發(fā)上予以優(yōu)先。中復連眾始終堅持“立足服務能源資源領域，發(fā)展先進復合材料”的理念，在體系建設、質量管理、先進技術應用等方面深耕細作，不斷打造質量信用企業(yè)。一是高度重視“AAAAA”級供應商評價工作，成立了“AAAAA”級供應商評價小組，制定評價工作方案，明確各階段目標、任務。二是高度重視管理體系建設，通過了質量、環(huán)境和職業(yè)健康安全體系認證，匹配了相應的管理制度和要求，通過加強體系管理，借助信息化管理手段（MES、SAP、OA等），進一步提升制造水平。三是高度重視科技創(chuàng)新，通過設計創(chuàng)新、設計優(yōu)化、工藝優(yōu)化及工裝設備改進，進一步滿足產(chǎn)品高質量、高效率的交付。此次獲評“AAAAA”級供應商稱號，是對中復連眾生產(chǎn)制造水平和質量信用的認可和肯定。未來，中復連眾將一如既往地秉承“以客戶為中心”的原則，保持對產(chǎn)品技術質量的高度重視，嚴守產(chǎn)品質量的“生命線”，繼續(xù)推進”AAAAA”評價建設工作，爭取以更高質量的產(chǎn)品、更優(yōu)質的服務回饋客戶，共同推動雙方實現(xiàn)高質量發(fā)展。供稿：葉片質量部 劉新新

1月25日，中復連眾召開2022年度工作會議暨第五屆職工代表大會四次會議。大會傳達了中國建材集團、中國復材年度工作會議精神。公司黨委書記、董事長喬光輝發(fā)表題為《堅定信心 勇毅前行 為推動企業(yè)高質量發(fā)展貢獻智慧力量》的講話，黨委委員、總經(jīng)理南洋作題為《把握新形勢 展現(xiàn)新作為 全面推動公司高質量發(fā)展再上新臺階》的工作報告，黨委副書記、副總經(jīng)理、工會主席王彤兵作題為《接續(xù)奮斗 干字當頭 以更強的擔當服務公司高質量發(fā)展》的工會報告。黨委委員、副總經(jīng)理劉衛(wèi)生主持會議。南洋在報告中全面回顧了公司2021年的工作和成績。2021年，公司全體干部職工凝心聚力、狠抓落實、攻堅克難，取得了一定的成績。一是經(jīng)營業(yè)績符合預期。主產(chǎn)品風電葉片結構調整成效凸顯，海上風電葉片銷量同比增加82.07%。年產(chǎn)400萬平米高端反滲透膜及元件項目順利投產(chǎn)。全面完成“2422”壓減指標目標任務。二是三精管理持續(xù)深化。深入開展管理整合工作，推進內控體系建設，完善內控流程。扎實開展對標世界一流、創(chuàng)新提案管理等工作。積極推動數(shù)字化轉型，完成葉片運維網(wǎng)絡服務平臺項目可行性調研及S102智慧生產(chǎn)線試點項目技術方案論證。三是改革發(fā)展有力有序。持續(xù)開展制度“廢改立”，確立啟動中復科金股權期權激勵工作。積極推進“三能”機制，對部分中層崗位開展內部競聘。四是科技創(chuàng)新成果豐碩。新增3家高新技術企業(yè)。完成碳纖維主梁102米/10MW葉片研制并量產(chǎn)。完成海洋平臺用耐噴射火環(huán)氧玻璃鋼（GRE）管道研發(fā)并通過美國西南防火試驗中心測試。五是黨的建設不斷加強。踐行“兩個維護”更加堅定自覺，黨史學習教育取得實效，人才隊伍建設持續(xù)加強，監(jiān)督執(zhí)紀問責全面深化。南洋在報告中明確公司2022年工作思路和目標，部署了重點工作。一是在提高經(jīng)營質量上下功夫，要緊抓市場開拓、加強品牌建設、落實“兩利四率”、加快產(chǎn)能建設。二是在提高創(chuàng)新效率上下功夫，要堅持創(chuàng)新驅動戰(zhàn)略、強化攻關課題研究、充分發(fā)揮平臺功能、加快商業(yè)模式創(chuàng)新。三是在提高管理水平上下功夫，要深入推進專項工作、持續(xù)開展降本增效、全面加強質量管理、強化激勵機制建設。四是在提高黨建標準上下功夫，要堅持黨的全面領導、堅持全面從嚴治黨、加強人才隊伍建設，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。喬光輝在講話中充分肯定了公司2021年取得的各項成績，代表公司黨委、董事會，向全體干部職工表示衷心感謝。他講到，2021年極不容易，面對復雜嚴峻的內外部環(huán)境和艱巨的改革發(fā)展任務，公司上下一心、奮勇拼搏，認真貫徹落實中國建材集團的決策部署，緊緊圍繞“4335”指導原則，積極應對風險和挑戰(zhàn)，扎實開展各項工作。全年工作亮點主要表現(xiàn)為，一是堅守主責主業(yè)，確立中復連眾“3+1”主營業(yè)務體系，劃好跑道，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構和主營業(yè)務方向。二是堅持創(chuàng)新驅動，以創(chuàng)新促發(fā)展，加大研發(fā)投入，加快綠色轉型步伐，持續(xù)增強競爭力。三是堅持管理變革，強化頂層設計，發(fā)揮公司“十四五”規(guī)劃引領作用，以改革三年行動為抓手，不斷健全激勵機制。四是堅持黨的領導，堅決貫徹落實習近平總書記重要指示批示精神，深入落實全國國企黨建會精神，不斷提高黨建工作水平。喬光輝強調，黨的十九屆六中全會深刻系統(tǒng)總結了黨百年奮斗的重大成就和寶貴歷史經(jīng)驗，發(fā)出了向第二個百年奮斗目標進軍的動員令。要深刻領悟國有企業(yè)在黨和國家事業(yè)中的地位作用，站穩(wěn)政治立場、把準政治方向，在面對各種復雜局面和矛盾問題時，分清大是大非問題和重大原則問題，始終忠誠于黨，不折不扣執(zhí)行黨的路線方針政策。要感悟思想偉力，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義和實踐要求，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，堅持系統(tǒng)觀念，科學謀劃和推動企業(yè)高質量發(fā)展，牢記初心使命，堅決貫徹以職工為中心的發(fā)展思想，強化風險意識，不斷提高應對風險挑戰(zhàn)的能力水平。喬光輝指出，2022年是“十四五”關鍵之年，也是改革發(fā)展的攻堅之年，要深入貫徹黨中央、國務院決策部署，按照中國建材集團、中國復材的部署要求，堅持戰(zhàn)略引領、規(guī)劃引領，突出重點、把握關鍵，展現(xiàn)更大擔當作為。一是以更強的擔當踐行高質量發(fā)展。要增強緊迫感、增強發(fā)展信心，堅持穩(wěn)字當頭、穩(wěn)中有進，多措并舉推動關鍵指標落實。要嚴控風險，導入內控評價體系，完善內控評價制度，堅決有力防范化解風險。二是以更實的舉措實現(xiàn)提質增效。要面向市場前沿，開展新材料、新技術、新產(chǎn)品的開發(fā)研究。優(yōu)化整合創(chuàng)新資源，提高協(xié)同創(chuàng)新水平，抓好科技創(chuàng)新專項規(guī)劃落實。持續(xù)鞏固深化“三精管理”，深入推進“對標對表”活動。三是以更大的作為推動綠色低碳數(shù)字化轉型。要堅定走綠色低碳發(fā)展道路，做好節(jié)能降耗、數(shù)據(jù)治理、卓越績效評價準則導入、安全環(huán)保等工作，把環(huán)保和安全生產(chǎn)責任落實到生產(chǎn)經(jīng)營全過程。四是以更嚴的要求全面加強黨的建設。要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面提升黨的建設工作質量，打造高素質專業(yè)化干部人才隊伍，加強黨的政治生態(tài)建設，以高質量黨建引領高質量發(fā)展，為中國建材集團建設具有全球競爭力的世界一流材料產(chǎn)業(yè)投資集團貢獻力量。王彤兵在工會工作報告中回顧了工會一年來在深化民主管理、維護職工權益、提升職工素質、提高服務水平等方面開展的工作，指出了存在的不足，提出了工會2022年的工作思路和重點工作。工會組織委員、行政部經(jīng)理楊林匯報了上一次職代會提案落實情況和五屆四次職代會提案收集情況。大會審議、通過了公司工作報告、工會報告，號召全體干部職工牢記初心使命、堅定責任擔當，以更加昂揚的姿態(tài)建功新時代、展現(xiàn)新作為，推動公司高質量發(fā)展再上新臺階。大會對先進集體、標兵、先進個人及科學技術獎進行了表彰。黃輝秀、邵長鵬、侍守超、劉婷婷、周洪成分別代表受表彰人員作交流發(fā)言。中復連眾領導班子成員、中層干部、班組長以上管理人員、職工代表、部分受表彰人員參加了會議。按照疫情防控要求，工作會議以視頻會議形式召開，公司及所屬企業(yè)共設主會場和視頻分會場7個，342人參加會議。供稿：黨群工作部 王霞

1月13日，中復連眾2021-2022年度管理工作會議暨QC總結表彰會順利召開，會議傳達中國建材集團、中國復材年度工作會議精神，總結2021年管理工作，部署2022年管理工作?？偨?jīng)理南洋等領導班子成員、職能部門負責人、職工及獲獎代表近50人參加。會議由黨委副書記、副總經(jīng)理王彤兵主持。企管部經(jīng)理楊懿忠作管理工作報告，全面回顧公司近年來所推行的一系列管理活動、管理工法以及管理成效；并協(xié)同管罐營銷部、財務（審計）部等8個部門人員就落實開展的對標管理、三精管理、提案管理、CMPMC管理專項活動進行案例分享、工作交流。副經(jīng)理李剛作2021年QC小組活動開展情況報告，全年圍繞“產(chǎn)品質量、生產(chǎn)效率”開展課題74個、結題52個，結題率70.2%，產(chǎn)生直接經(jīng)濟效益414萬元，并提出2022年度QC小組活動工作目標。南洋對2021年管理工作取得的成果給予肯定，就進一步做好管理工作提出要求：一是企管工作要以價值為導向，以服務于戰(zhàn)略、服務于經(jīng)營為目標；二是各部門要定期專題研究管理工作，發(fā)現(xiàn)并解決問題，要堅持“一件事、一條線、一個管理結果”的原則，凝聚合力、上下聯(lián)動，促進共同提升；三是各部門要主動引進、學習掌握先進的管理工具，避免經(jīng)驗主義；四是各級管理人員要換位思考、加強溝通，對下做好引導、部門間做好協(xié)同，營造人人參與管理的良好氛圍。為實現(xiàn)“戰(zhàn)略引領、服務經(jīng)營、高質發(fā)展、促進效益”的管理目標，會議提出“二（四）三（五）”企管工作要求，構建“兩個支撐形成推動力”“兩個抓手形成牽引力”“明確目標形成內生動力”的體系，確定了企管工作方向和路徑。會議要求，新的一年，全體員工要強化責任、主動作為、積極協(xié)同，持之以恒在管理上下功夫，以工作實效助推公司高質量發(fā)展。會議表彰了中復連眾2021年度QC優(yōu)秀成果，管罐技術部周松林、葉片生產(chǎn)部邵長鵬進行了經(jīng)驗交流。供稿：企管部

近日，中復連眾2021年度QC小組活動優(yōu)秀課題評選結果揭曉，《高壓力膜殼包頭滲漏問題質量改進》《LZ81片材大梁放卷生產(chǎn)提速改善》等2個課題獲選優(yōu)秀課題，《LZ81-3.X-V2葉型筋板對接處優(yōu)化改善》《LZ76-3.X-V2葉型SS面大梁上浸潤不良改善》等3個課題獲選良好課題，《第三腹板安裝方式改善》《80m級葉片24h占?！返?個課題獲選中等課題。2021年度QC小組活動共開展并結題QC課題52項，創(chuàng)造直接經(jīng)濟效益414萬元，較2020年增長35%。2021年，QC小組活動聚焦企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營目標和存在的問題短板，將風險管控、提質增效、降耗減損等作為主要課題方向，著力解決公司在安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、技術創(chuàng)新等方面面臨的問題，呈現(xiàn)出組織推進更加規(guī)范、參與熱情持續(xù)高漲、活動領域不斷拓展、優(yōu)秀成果大量涌現(xiàn)的良好態(tài)勢。下一步，將繼續(xù)貫徹落實公司各項工作部署，重視質量管理、加強創(chuàng)新引導，發(fā)揚工匠精神、追求極致卓越，加強骨干培養(yǎng)、增強生機活力，營造以人為本的質量文化，助推企業(yè)高質量發(fā)展。附2021年度QC小組活動優(yōu)秀課題評選表彰名單            獲獎等級課題名稱（課題負責人）               優(yōu)  秀高壓力膜殼包頭滲漏問題質量改進（管罐技術部—周松林）LZ81片材大梁放卷生產(chǎn)提速改善（葉片生產(chǎn)部—邵長鵬）               良  好LZ81-3.X-V2葉型筋板對接處優(yōu)化改善（葉片質量部—任新見）LZ76-3.X-V2葉型SS面大梁上浸潤不良改善（葉片質量部—任新見）減少管道纏繞時的材料浪費（管罐技術部—王永明）              中  等第三腹板安裝方式改善 （葉片技術部—陳依德）80m級葉片24h占模（五分廠—劉洋）LZ90-6.X銅網(wǎng)預折疊套裁設計（五分廠—項仁杰）拉擠大梁吊裝方式優(yōu)化改善（葉片技術部—陳依德）膜殼端口處存在有雪花狀質量缺陷的改進（環(huán)氧管道公司—孫玉軍）提高儲罐用爬梯護籠標準化率（管罐技術部—柳媛媛）供稿：企管部 王建

近日，中復連眾“三精管理”典型案例評優(yōu)結果揭曉，“深挖工藝潛力 助力降本減固”“踐行過程監(jiān)測和管控，促進降本增效”等2個典型案例獲一等獎；“突進內控體系實施 提高風險管控能力”“圍繞葉片生產(chǎn)BOM 踐行采購數(shù)字化管理”等4個典型案例獲二等獎；“膜殼成本降低改進措施”等6個典型案例獲三等獎；“深入知識產(chǎn)權管理，護航企業(yè)發(fā)展”等10個典型案例獲優(yōu)秀成果獎。為持續(xù)深入貫徹落實中國建材集團、中國復材關于“三精管理”的工作要求，2021年，中復連眾聚焦“提質、降本、增效、降固”,以問題為導向，創(chuàng)新方法，持之以恒；眼睛向內，找改善點、抓提升項；眼睛向外，對標一流、提質增效。全年確定改善提升課題95項，結題87項，形成典型案例57項，產(chǎn)生效益近2000萬元，切實解決了生產(chǎn)經(jīng)營中的“難點”“痛點”“堵點”，積累了寶貴的管理經(jīng)驗。為突出典型、激勵先進，邀請中國復材財務總監(jiān)陳釗新、企管部經(jīng)理高猛及中復連眾副總經(jīng)理王彤兵、劉衛(wèi)生、孫巍和紀委書記張克勤等十位評委，從質量效果、推廣性、創(chuàng)新性、努力度、表述水平等方面，對典型案例進行了綜合評價。附：2021年度“三精管理”典型案例評優(yōu)結果獎項組織部門典型案例名稱作者一等獎葉片技術部深挖工藝潛力    助力降本減固武賽娟企管部踐行過程監(jiān)測和管控，促進降本增效陳立波二等獎財務部推進內控體系實施，提高風險管控能力高    飛采購管理部圍繞葉片生產(chǎn)BOM，踐行采購數(shù)字化管理張哲寧中復科金公司精細化核算，熱處理的精準節(jié)能王瑞東葉片大浦工廠各葉型輔材標準化投料管理謝修康三等獎環(huán)氧管道公司膜殼成本降低改進措施孫玉軍周松林中復新水源公司優(yōu)化設備管理，提高產(chǎn)品綜合經(jīng)濟效益謝江濤中復科金公司控制成本，提高效率，主動應對市場新變化李    紅費鵬志管罐技術部攻堅克難，優(yōu)化成本，助力市場新開拓許華明葉片客服部突破傳統(tǒng)作業(yè)模式 提升海上運維水平林    奇黨群工作部一確保兩著力三創(chuàng)新，提升新聞宣傳工作實效王    霞優(yōu)秀成果獎科技管理部深入知識產(chǎn)權管理，護航企業(yè)發(fā)展齊    帆洪    艷葉片生產(chǎn)部大型陸海葉片制造程序標準化分析邵長鵬風電科技公司以人為本，以機代工，推行智能化工廠王欣欣包頭公司穩(wěn)中求進 精益管理 提高產(chǎn)品質量王寶飛管罐技術部工藝改進助力產(chǎn)品質量提升王朝春葉片生產(chǎn)部拉擠片材主梁生產(chǎn)效率提升邵長鵬管罐國際部管罐運輸精細化管理徐秀明關    寧管罐生產(chǎn)部生產(chǎn)精益管理 工藝優(yōu)化 提高效率孫運兵滕紹峰葉片營銷部開拓市場，破解“下滑困局”孫運亮李 靖信息管理部物料主數(shù)據(jù)治理與管控胡同波劉 戀任蒙蒙吳 賽供稿：企管部  陳立波

氫能是清潔能源的重要形態(tài)，是新能源的重要產(chǎn)業(yè)方向，且應用領域越來越廣泛。儲存氫氣是行業(yè)內的難題，是氫能推廣使用的關鍵點。近日，中復連眾下屬沈陽中復科金壓力容器有限公司傳來喜報，經(jīng)過多年的技術沉淀，中復科金成功開發(fā)了應用于氫能電動車的儲氫氣瓶，解決了氫氣的存儲問題，推動氫能電動車走進千家萬戶，目前全球首個大規(guī)模氫能自行車系統(tǒng)在常州正式投運，取得了良好的經(jīng)濟和社會效益。中復科金氫氣瓶是公司為氫能自行車應用場景量身打造的新產(chǎn)品，具有安全性高、體積輕巧、充裝方便的特點，并已通過特檢院的產(chǎn)品型式試驗，氣瓶相關的試驗項目均已完成，性能優(yōu)越。未來，相信隨著技術的進步，清潔能源將會越來越深入地走入大眾的日常生活，中復科金將積極踐行中復連眾“發(fā)展先進復合材料，服務能源資源行業(yè)”的理念，踐行央企責任擔當，為新能源的發(fā)展貢獻力量。供稿：中復科金